Segundo uma das mentoras da iniciativa, Eduarda Oliveira, a ideia surgiu no início de 2018 com o objetivo de estreitar laços e fomentar a união entre os colaboradores dos diferentes equipamentos e áreas de atividade. “Somos uma instituição grande, com mais de 250 funcionários, e apercebemo-nos que no dia-a-dia acabávamos por não conversar e conhecer outros colegas de trabalho. Fazíamos apenas um jantar de natal onde todas as valências se reuniam”, conta a responsável pelo departamento de recursos humanos.
O primeiro encontro aconteceu a 5 de maio, nos Passadiços do Paiva, em Arouca, e teve um “feedback muito positivo” dos cerca de cem participantes inscritos. Valorizaram, sobretudo, a oportunidade de convívio entre colegas e a beleza natural do local escolhido e manifestaram desde logo interesse em participar nas edições futuras.
A tempestade “Leslie”, que provocou a queda de árvores e movimentos de terra no distrito de Braga, obrigou ao cancelamento do segundo encontro (agendado para os Passadiços do Sistelo, em Arcos de Valdevez), mas não fez esmorecer a motivação dos colaboradores e órgãos sociais. “Houve pessoas que me perguntaram se a inscrição podia manter-se para o encontro seguinte”.
Todos são chamados a colaborar, com sugestões, na organização do evento. Para Eduarda Oliveira, esse “espírito de equipa” é fundamental para o sucesso e adesão ao evento. Queremos ouvir toda a gente e envolver as pessoas na própria atividade”, conclui.
O programa para 2019 ainda não está definido, mas as opções em aberto são variadas: atividades de natureza, animação, atividades radicais ou gastronómicas (provas de vinhos, churrascos, etc).
Voz das Misericórdias, Ana Cargaleiro de Freitas